实习季来临之际，众多同学内心既存有兴奋之感，又夹杂着迷茫之意，不清楚要怎样去抓住这极为珍贵的实战契机，如此这般才能够切实将理论知识转变为教学能力呢。
明确要求才能事半功倍
实习生的行动指南，乃是学校领导于见面会上所提出的要求。比如说在教学方面需“为人师表”，此要求表明你备课得扎实，讲课要自信；于管理方面要“树立威信”，这意味着你既要跟学生相处融洽，又得具备老师的威严，举例而言处理课堂纪律问题之时态度要有决断性。
每一天，你得出现在教室之前，去留意原班主任处理班级事务的方式。批改作业之际，要详尽记录学生的典型失误情况。这不但可反馈给指导老师，还是你知晓学生学习状况的首要资料。将学校的每项要求，都拆分为能够施行的具体行为，如此你的实习就不会偏离正轨。
教学实践是核心战场
实习的关键要点在于上课，别等着老师给自身安排课程，要主动去进行申请，在听课这一阶段的期间，除了记录教学的流程之外，更需要把老师的课堂提问相关技巧以及突发情况所作处理方法给记录下来，就好比，老师具体是依靠怎样的一个生活方面例子去诠释抽象性概念的 。
关于你的首堂试讲课，内容无需繁杂，然而环节就得是周全完备的，要预先撰写出逐字稿，并且进行计时演练，于上课时着重留意看学生的反应状况，而非一味死板地背诵教案，在课后，马上寻找到指导老师给予点评，还要借助手机录制下自己所展开的课程不断反复回看，如此你便会发觉诸多自身未曾觉察的细微习惯。
班级管理要投入感情
班主任实习并非只是“看班”而已，而是切实要投身到班级生活里头。要牢记起码十个学生的名字以及特点，借助课间还有活动课时长与他们展开交谈，话题能够从他们所钟情的电影、游戏着手。
开始处理班级事务之际，要先去观察班主任所采用的办法，好似那安排值日生之时，班主任究竟是怎样进行分工从而使得所有人都心服口服的，当碰到学生之间闹矛盾的状况，千万别急着去评判，得先把他们分开进而了解具体的情况，你投入进去的那份感情以及精力，学生是能够感受得到的，而这份信任乃是管理的根基所在 。
师生距离需要智慧把握
假如跟学生挨得甚近，极易致使威信丧失，要是离得甚远，又没办法将工作予以开展。存在一个实操性强的法子是：于课堂以及正式场合之际，把老师的严肃之态予以维持，对规则坚定不渝地加以执行；于课外活动期间，却能够变得更随性一点，将你的特长进行展现，像打球、唱歌之类的 。
杜绝私自添加全体学生的微信，班级里的各项事务尽可能要在班级群组当中进行沟通。要是有学生专门来找你倾诉内心的烦恼，你务必要多去倾听，少作言语表达，给予其情感方面的支持，然而一旦涉及到原则性的问题或者是严重的状况，那就必须得在第一时间向原本担任班主任的老师进行汇报，这并非是在推卸自身应尽的责任，而是切实地对学生负责。
遵守规矩是职业底色
穿着打扮、言行举止的实习生，都会被放大予以观察，学校要求“手机不进课堂”，那么你就应该把手机设置成静音状态放置于办公室里，衣着应该要得体，不要去穿奇装异服，需要保持清爽的那般形象。
坚守严格的作息规范，杜绝产生迟到早退的情况。这般瞧着琐碎的准则，实则是显示教师职业素养的例证。一旦你的举止已然全然契合规范正式教师的标准之际，周遭的教师以及学生才的确会由衷地从内心予以认同你 。
主动沟通能化解多数难题
处于实习阶段时碰到困难属于平常状态呀，别独自去强硬承受呢。在教学方面要是存有疑惑，要及时去请教指导老师哟；于管理方面要是缺乏经验，那就多朝着原班主任那儿去获取经验呀。每一周都要主动到带队老师那里言说一番进展以及所遇见的困惑呢。
和同组一块儿实习的队友得始终维持良好的沟通状态，彼此一块儿去听课，再一块儿评价课程，相互交流各自所在班级的管理方面的心得，你们身为一个团队，彼此给予支持才能够在前行的道路上走得更加长远，记好了，主动去进行沟通所呈现出來的是你积极向上的态度以及对待学习的诚恳心意，绝大部分的老师都乐意给予持有这般态度的实习生帮助 。
总结：进入教育实习，这实际上就近乎可以说是当作一回那种沉浸式的职业体验了，它会对所具备的知识予以查验，并且更会对心性有所磨练，要将每一条要求都切实地落实到位，把每一次所面临的具有挑战之举都看成是一次机会，在这段既忙碌又充实的日子里，最终必定会成为你教师生涯之中最能立得住足的最为坚实的起始点 。
于实习生活里，你最为难以忘怀的瞬间究竟是什么呢？到底是初次站到讲台上时所产生的紧张之感，还是学生给予你带来的那种感动之情呢？欢迎在评论区域分享你本人的故事哟，如果感觉这些建议具备有用性，千万别忘记去点赞以及分享给更多有着需求的同学呀标点符号用得上吧
